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年内屡次告示加薪
据悉，2024年京东已公布了屡次加薪权术。
具体来看，自2024年1月1日起，京东采销等一线业务东谈主员的年固定薪酬大幅高潮近100%，京东零卖全员平均加薪幅度不低于20%。
5月，京东告示自7月1日起，将通过一年半本事，把采销职工的年度固定薪酬由16薪普及至20薪，同期功绩激发上不封顶。
张开剩余54%9月，京东告示自10月1日起，京东零卖集团和职能体系将用两年本事竣事20薪，其他部门也将随后连续初始加薪权术。
连年来，京东集团聚会普及职工的薪酬水平。2021年7月1日至2023年7月1日，两年本事内，京东将职工平均年薪由14薪逐渐涨至16薪。
为了增强激发成果，本年起，京东的年终奖结构升级为“固定年终奖+观点年终奖”。其中，观点年终奖将为年度绩效等第对应的固定月薪倍数。奖金额度上，升级为17薪的部门内，年度绩效A+的职工将得回8倍月薪年终奖，即全年20薪。
功绩方面，本年三季度，京东竣事营收2604亿元，同比加多5.1%；包摄于平庸股鼓吹的净利润为117亿元，同比增长47.8%。
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监制：韩霁 审核：于浩
剪辑：王俊杰 校对：史梦浩（见习）
发布于：北京市